Darum ist diese Kombination so stark:
- Erfahrene Fachkräfte liefern nicht nur saubere Arbeit, sondern erkennen Probleme frühzeitig, finden clevere Lösungen und arbeiten effizient.
- Begeisterte Kunden entstehen genau dann, wenn Termine eingehalten werden, sauber gearbeitet wird und die Handwerker freundlich sowie kompetent auftreten.
- Das Ergebnis: hervorragende Mund-zu-Mund-Propaganda, gute Bewertungen und oft sogar eine Warteliste: der Traum jedes Handwerksbetriebs.
Tipps, um das langfristig zu erhalten und auszubauen:
- Aus- und Weiterbildung konsequent fördern (z. B. regelmäßige Schulungen, Meisterkurse, Hersteller-Trainings).
- Wertschätzung zeigen: gute Bezahlung, moderne Arbeitsmittel, angenehmes Betriebsklima und echte Anerkennung halten die besten Leute.
- Azubis gezielt ausbilden: so sichern Sie den eigenen Nachwuchs und die Unternehmenskultur.
- Kundenkommunikation auf Top-Niveau halten: klare Angebote, Fotos vom Fortschritt, persönliche Nachbetreuung.
- Markenbildung: Zeigen Sie Ihre Fachkräfte stolz auf der Website, in Google-Bewertungen und auf Social Media.
ÜBER UNS:
Dieser Artikel stammt von der BAUHERRENreport GmbH. Deren Team bewirtschaftet seit 2012 die Empfehlungsplattform BAUHERREN-PORTAL. Das ist die einzige Qualitätsplattform auf der Basis real durchgeführter Kundenbefragungen für das Baugewerbe und das Handwerk in Deutschland. Diese Webseiten und die dazugehörigen Portale, Blogs, PR-Plattformen sowie das Institut für Qualitätssicherung im Bauwesen GmbH, das die Kundenbefragungen durchführt, werden vertreten vom Geschäftsführer Theo van der Burgt.
Wenn Sie wollen, dass Ihr Handwerksbetrieb von neu zu gewinnenden Kunden und Mitarbeitern auf Anhieb als Qualitätsführer Ihrer Region erkannt wird, lohnt es sich, miteinander ins Gespräch zu kommen.
Bei Interesse an unserem Empfehlungsmarketing für das Bauhandwerk kontaktieren Sie uns bitte unter: 021 31-742 789-0 oder 0172-213 26 02 - Mail: [email protected].
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